临时工在工作受伤怎么赔偿

临时工在工作场所受伤，其赔偿与正式职工相同。根据相关法律，雇主或有过错的发包方、分包方应承担医疗费、误工费等赔偿。赔偿义务人需按照法律规定，支付受害人的医疗、误工等相关费用。
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临时工受伤后，可向雇主或责任方提出赔偿要求。建议首先与雇主协商解决方案，若协商不成，可考虑劳动仲裁或司法诉讼途径，同时注意保留相关证据以维护自身权益。
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临时工在工作时受伤，应得到相应的赔偿。具体步骤包括：1. 立即报告事故并寻求医疗救助；2. 保存好医疗证明和费用清单；3. 与雇主协商赔偿事宜，争取达成共识；4. 若协商无果，可申请劳动仲裁；5. 如仲裁不奏效，可依法向法院提起诉讼。